Atendimento jurídico particular mediante agendamentoVila Velha / ES
Vaz & Flora Advocacia

Advocacia estratégica e atendimento individualizado.

Atuação em Direito do Trabalho, Direito Civil — incluindo divórcio, inventário, guarda e alimentos —, Direito Criminal e Previdenciário, com atendimento particular, análise individualizada dos fatos e documentos e orientação clara para cada situação.

Dr. Gabriel Vaz em retrato profissional

Áreas de atuação

01

Direito do Trabalho

  • Rescisão indireta e análise dos motivos
  • Reversão de justa causa
  • Reconhecimento de vínculo e trabalho sem registro
  • Empregada doméstica e cuidadores
  • Acidente de trabalho e doença ocupacional
  • Insalubridade e periculosidade
  • Demissão de gestante e estabilidade gestacional
  • FGTS em atraso e verbas rescisórias
  • Horas extras, intervalos e adicional noturno
  • Assédio moral, assédio sexual e saúde mental
  • Pejotização, MEI e outras formas de contratação
  • Diferenças salariais, acúmulo e desvio de função
02

Direito Civil

  • Divórcio consensual e litigioso
  • Pensão alimentícia, revisão, exoneração e execução
  • Guarda de filhos e regulamentação de convivência
  • União estável: reconhecimento e dissolução
  • Partilha de bens
  • Inventário judicial e extrajudicial
  • Investigação e reconhecimento de paternidade
  • Interdição e curatela
  • Contratos e análise contratual
  • Cobranças e recuperação de valores
  • Responsabilidade civil e indenizações
  • Direito do consumidor
  • Questões possessórias e imobiliárias
  • Obrigações e descumprimento contratual
  • Medidas judiciais e extrajudiciais
03

Direito Criminal

  • Defesa em processos criminais
  • Acompanhamento em inquérito policial
  • Prisão em flagrante e audiência de custódia
  • Pedidos de liberdade e medidas cautelares
  • Habeas corpus
  • Lei Maria da Penha
  • Medidas protetivas de urgência
  • Ameaça e lesão corporal
  • Crimes contra a honra
  • Crimes patrimoniais
  • Audiências e produção de provas
  • Recursos criminais
04

Direito Previdenciário

  • Benefício por incapacidade temporária
  • Aposentadoria por incapacidade permanente
  • Auxílio-acidente
  • Aposentadorias
  • Aposentadoria especial
  • Pensão por morte
  • Salário-maternidade
  • BPC/LOAS
  • Planejamento previdenciário
  • Revisão de benefícios
  • Requerimentos e recursos no INSS
  • Ações judiciais após indeferimento
Vila Velha / Espírito Santo

Atuação jurídica próxima e acessível.

O Vaz & Flora Advocacia atua nas áreas Trabalhista, Civil, Criminal e Previdenciária, com atendimento individualizado e sede em Itapuã, Vila Velha/ES.

Na área Trabalhista, o escritório atende questões como rescisão indireta, reconhecimento de vínculo de emprego, justa causa, acidentes de trabalho, direitos de empregados domésticos, insalubridade e estabilidade gestacional.

No Direito Civil, a atuação abrange divórcio, guarda, pensão alimentícia, inventário, partilha de bens, união estável, contratos, indenizações e outras demandas patrimoniais e familiares.

Nas áreas Criminal e Previdenciária, o atendimento é realizado de acordo com as particularidades de cada caso, com análise dos documentos, dos fatos apresentados e das medidas jurídicas cabíveis.

Equipe

Atendimento conduzido diretamente pelos profissionais responsáveis pelo escritório.

Dr. Gabriel Vaz

Dr. Gabriel Vaz

OAB/ES 31.125

Advogado com atuação em Direito do Trabalho, Civil, Criminal e Previdenciário, com atenção à análise documental e às particularidades de cada demanda.

Dra. Princia Flora

Dra. Princia Flora

OAB/ES 28.244

Advogada e consultora jurídica, com atuação em demandas trabalhistas, cíveis, criminais e previdenciárias, com atendimento individualizado.

Experiências de atendimento

★★★★★
Mariana Souza Demissão durante a gestação

Buscou orientação após ser dispensada e descobrir a gestação. Conseguiu organizar os documentos e compreender, com clareza, quais caminhos jurídicos deveriam ser avaliados.

★★★★★
Carlos Henrique Lopes Rescisão indireta

Chegou com dúvidas sobre atrasos salariais e FGTS. O histórico do contrato foi organizado para que entendesse os possíveis fundamentos e os próximos passos.

★★★★★
Juliana Martins Doméstica sem registro

Trabalhava como doméstica e cuidadora sem anotação em carteira. Jornada, pagamentos, férias, 13º e FGTS foram organizados para uma análise objetiva da situação.

★★★★★
Rafael Almeida Reversão de justa causa

Procurou orientação sem compreender a penalidade aplicada. Documentos e mensagens foram revisados para esclarecer as provas e as medidas juridicamente possíveis.

★★★★★
Patrícia Menezes Acidente de trabalho

Reuniu atestados, CAT, exames e informações do afastamento. O atendimento ajudou a ordenar os fatos e a compreender estabilidade, benefícios e repercussões trabalhistas.

★★★★★
Felipe Rocha Reconhecimento de vínculo

Prestava serviços sem registro formal. Rotina, pagamentos, horários, mensagens e subordinação foram organizados para verificar os elementos do vínculo empregatício.

★★★★★
Ana Beatriz Campos Pensão alimentícia

Precisava saber como iniciar o pedido. Recebeu uma orientação estruturada sobre documentos, necessidades da criança, renda e etapas do processo.

★★★★★
Roberto Nunes Divórcio e partilha

Queria organizar a separação e a divisão dos bens sem aumentar o conflito. As alternativas consensuais e judiciais foram apresentadas de forma simples e objetiva.

★★★★★
Camila Torres Benefício previdenciário

Tinha dúvidas após afastamentos sucessivos. Laudos, exames e histórico contributivo foram reunidos para entender o requerimento e os próximos passos.

★★★★★
Lucas Ferreira Defesa criminal

Foi chamado para prestar esclarecimentos e não sabia como agir. Recebeu orientação sobre direitos, documentos importantes e acompanhamento das providências necessárias.

★★★★★
Mariana Souza Demissão durante a gestação

Buscou orientação após ser dispensada e descobrir a gestação. Conseguiu organizar os documentos e compreender, com clareza, quais caminhos jurídicos deveriam ser avaliados.

★★★★★
Carlos Henrique Lopes Rescisão indireta

Chegou com dúvidas sobre atrasos salariais e FGTS. O histórico do contrato foi organizado para que entendesse os possíveis fundamentos e os próximos passos.

★★★★★
Juliana Martins Doméstica sem registro

Trabalhava como doméstica e cuidadora sem anotação em carteira. Jornada, pagamentos, férias, 13º e FGTS foram organizados para uma análise objetiva da situação.

★★★★★
Rafael Almeida Reversão de justa causa

Procurou orientação sem compreender a penalidade aplicada. Documentos e mensagens foram revisados para esclarecer as provas e as medidas juridicamente possíveis.

★★★★★
Patrícia Menezes Acidente de trabalho

Reuniu atestados, CAT, exames e informações do afastamento. O atendimento ajudou a ordenar os fatos e a compreender estabilidade, benefícios e repercussões trabalhistas.

★★★★★
Felipe Rocha Reconhecimento de vínculo

Prestava serviços sem registro formal. Rotina, pagamentos, horários, mensagens e subordinação foram organizados para verificar os elementos do vínculo empregatício.

★★★★★
Ana Beatriz Campos Pensão alimentícia

Precisava saber como iniciar o pedido. Recebeu uma orientação estruturada sobre documentos, necessidades da criança, renda e etapas do processo.

★★★★★
Roberto Nunes Divórcio e partilha

Queria organizar a separação e a divisão dos bens sem aumentar o conflito. As alternativas consensuais e judiciais foram apresentadas de forma simples e objetiva.

★★★★★
Camila Torres Benefício previdenciário

Tinha dúvidas após afastamentos sucessivos. Laudos, exames e histórico contributivo foram reunidos para entender o requerimento e os próximos passos.

★★★★★
Lucas Ferreira Defesa criminal

Foi chamado para prestar esclarecimentos e não sabia como agir. Recebeu orientação sobre direitos, documentos importantes e acompanhamento das providências necessárias.

Dúvidas frequentes

Posso pedir rescisão indireta do contrato de trabalho?

A rescisão indireta pode ser cabível quando o empregador comete falta grave. A análise depende dos fatos, documentos e provas disponíveis em cada caso.

Como funciona o divórcio consensual?

Quando existe consenso sobre os principais pontos, o divórcio tende a ser mais simples e pode, em determinadas situações, ser realizado extrajudicialmente. É necessário avaliar filhos, bens e demais circunstâncias.

Como funciona a guarda e a pensão alimentícia?

Guarda e alimentos são definidos conforme a realidade da família, as necessidades dos filhos e as possibilidades dos responsáveis. Cada situação exige análise individual.

Como iniciar um inventário?

O primeiro passo é levantar documentos, bens, herdeiros e eventuais dívidas. Dependendo do caso, o inventário pode ser judicial ou extrajudicial.

Fui demitido por justa causa. Posso contestar?

A justa causa exige motivo grave e prova consistente. É possível analisar a validade da dispensa e as verbas eventualmente devidas.

Quando devo procurar um advogado criminal?

Quanto antes houver risco de investigação, prisão, intimação, audiência ou processo criminal, mais importante é obter orientação jurídica adequada.

Posso revisar ou pedir um benefício do INSS?

Benefícios previdenciários dependem de requisitos específicos, contribuições, documentos médicos e histórico previdenciário. A análise individual indica a medida cabível.

O escritório atende somente em Vila Velha?

O atendimento é realizado mediante agendamento e pode abranger demandas em diferentes localidades, conforme a natureza do caso e a viabilidade do acompanhamento.

Contato

Fale com o escritório

O contato inicial é destinado ao agendamento e à coleta de informações básicas. A análise jurídica individualizada é realizada em consulta.

WhatsApp(27)99910-2194Abrir conversa → Telefone(27)99910-2194Ligar agora → Telefone alternativo(27) 99222-3181Ligar agora → E-mailadv.gabrielvaz@hotmail.comEnviar e-mail →
Sitewww.vazflora.com
EndereçoRua Waldemar Verçosa Pitanga, nº 360, Ed. Galeria Luiza, Sala 03, Itapuã, Vila Velha/ES — CEP 29101-522
Inscrições profissionaisDr. Gabriel Vaz — OAB/ES 31.125
Dra. Princia Flora — OAB/ES 28.244
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